top of page
会社ロゴ
  • Instagram

働きやすさをデザインする!オフィス内装で実現するワークライフバランスの最適化術

  • 執筆者の写真: 康平 鈴木
    康平 鈴木
  • 7月5日
  • 読了時間: 5分

多くの企業が働きやすいオフィスの実現に向け、

オフィス移転やオフィス内装の見直しを検討するようになっています。

特に、ワークライフバランスの重要性が高まる中で、オフィスの環境が社員の生産性や

モチベーションに与える影響は無視できません。

本記事では、オフィス内装の観点から、働きやすさとワークライフバランスを

最適化するためのポイントを解説します。


なぜ今、オフィス内装の見直しが必要なのか?

社会全体で働き方改革やリモートワークの導入が進む中、

企業は単にオフィスを働く場所としてではなく、社員の心身の健康や

パフォーマンスを高める場として捉えるようになりました。

特にオフィス移転やレイアウト変更のタイミングは、オフィス内装を通じて

ワークライフバランスを見直す絶好の機会です。


【社員の声として多く挙がるのは次のような課題です。】


  • 長時間労働が慢性化し、心身に負担がかかっている

  • リモートワークと出社の切り替えがスムーズにいかない

  • オフィスにいても集中できない、リフレッシュできない


これらの課題を解決するために、内装デザインの力が求められています。


ワークライフバランスを整えるオフィス内装のポイント
  • ゾーニングの最適化でオン・オフの切り替えをサポート

オフィスデザインにおける「ゾーニング」は、働く人の気持ちの切り替えを助ける大切な

要素です。具体的には、以下のようなエリアを意識して設計しましょう。


  1. 集中スペース:防音性が高く、個人作業やWEB会議に最適

  2. コミュニケーションスペース:チームミーティングや雑談がしやすいオープンな空間

  3. リフレッシュスペース:リラックスできる家具や観葉植物を配置


これにより、社員は仕事に集中する時間とリフレッシュする時間のメリハリが

つけやすくなります。


  • 働きやすさを高める家具・什器の選定

オフィス什器や家具の選定もワークライフバランスを意識する上で重要です。

特におすすめなのが、以下のアイテムです。


  1. 昇降デスク:立ち作業と座り作業を切り替えられ、健康維持に役立ちます

  2. エルゴノミクスチェア:長時間座っても負担が少なく、姿勢をサポート

  3. 可動式パーティション:必要に応じてレイアウトを変えられ、柔軟な働き方に対応


これらは単なるオフィス家具ではなく、社員の快適性や生産性を高めるツールです。


  • グリーンや自然素材を取り入れた内装デザイン

オフィス内装デザインにおいて、自然素材の活用やグリーン(観葉植物)の配置は、

心地よさとリラックス効果をもたらします。

木目調の家具、ナチュラルカラーの壁材、自然光を取り入れやすいレイアウトなどが効果的です。

調査によれば、植物があるオフィスはストレス軽減や集中力アップに貢献することが

分かっています。

オフィス移転の際には、ぜひ自然を感じられる内装プランを検討しましょう。


  • ICTインフラと内装の融合

現代の働きやすいオフィスには、ICTインフラと内装の融合が不可欠です。

Wi-Fi環境の最適化、電源やモニターの配置、ハイブリッド会議に対応した

スペース設計など、ITと空間デザインを一体で考えることが大切です。

これにより、リモートワークと出社のハイブリッド型勤務でも社員の負担を減らし、

ワークライフバランスを保ちやすくなります。


オフィス移転時に考慮すべきワークライフバランス視点の内装設計

オフィス移転や改装を計画する際、以下の視点を取り入れることで、

より高い効果が期待できます。

  • 通勤ストレスの軽減

駅近物件やバスアクセスの良い立地を選ぶことで、移動時間を削減し

ワークライフバランスを改善。


  • 働き方に合わせた内装デザイン

部署ごとに異なる業務内容に合わせ、オープン・クローズドのスペース比率を最適化。


  • 防災・安全性の確保

心身の安心感を生む防災設備や動線設計を盛り込む。


これらの工夫が、社員にとって働きやすいオフィスを実現します。


実例に学ぶワークライフバランス重視のオフィス内装

実際に、オフィス移転や内装リニューアルを通じて成果を上げている企業も多くあります。

例えば、あるIT企業では、オフィス内装にナチュラル素材と最新ICTを融合させた結果、

離職率が前年より15%低下。

さらに、社員アンケートでオフィスが快適と回答した割合は80%を超えました。

また、別の企業では、オフィスデザインにリフレッシュルームや簡易ジムを導入。

これにより、長時間労働の削減と社員の健康意識向上を実現しています。


働きやすさを高めるオフィスは企業価値を向上させる

働きやすさをデザインするオフィスは、単に見た目の美しさや

最新設備を備えるだけでなく、社員一人ひとりのワークライフバランスを最適化し、

持続的な成長を支える基盤です。

これからオフィス移転や内装リニューアルを検討している企業の皆様は、

ぜひこの記事で紹介したポイントを参考に、自社にとって最適な働きやすい

オフィスの実現を目指してみてください。

もし具体的なオフィス内装プランやレイアウト設計、家具選定にお悩みであれば、是非、OWENにご相談ください。

一緒に、理想の空間づくりに挑戦しましょう。


bottom of page